Calculadora de Prestación por Desempleo
Calcula cuánto cobrarás de paro y durante cuántos meses en función de tu base reguladora y tiempo cotizado. La herramienta aplica los porcentajes del SEPE (70% los primeros 180 días y 50% a partir del día 181) e indica los topes mínimos y máximos según tu situación familiar para que planifiques tu economía durante el desempleo.
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¿Cómo funciona esta calculadora?
Calcula cuánto cobrarás de paro y durante cuántos meses en función de tu base reguladora y tiempo cotizado. La herramienta aplica los porcentajes del SEPE (70% los primeros 180 días y 50% a partir del día 181) e indica los topes mínimos y máximos según tu situación familiar para que planifiques tu economía durante el desempleo. Introduce los datos solicitados y obtén un resultado orientativo al instante. Recuerda que los cálculos son aproximados y no sustituyen el asesoramiento profesional.
Cómo se calcula la cuantía de la prestación por desempleo
La prestación contributiva por desempleo se calcula a partir de tu base reguladora diaria, el promedio de tus bases de cotización por desempleo de los últimos 180 días trabajados, dividido entre 180. Sobre esa base se aplican dos porcentajes según el tiempo que llevas cobrando la prestación:
- 70% de la base reguladora durante los primeros 180 días.
- 60% de la base reguladora a partir del día 181 (este porcentaje subió desde el 50% anterior tras la reforma que entró en vigor en noviembre de 2024, y sigue vigente en 2026).
El resultado siempre debe respetar unos topes mínimos y máximos calculados sobre el IPREM mensual (en torno a 600 € al mes en 2026, cifra aproximada): el tope máximo es del 175% del IPREM sin hijos, 200% con un hijo y 225% con dos o más hijos a cargo; el tope mínimo es del 80% del IPREM sin hijos y del 107% con hijos, ambos incrementados en una sexta parte para compensar las pagas extra.
Duración de la prestación según los días cotizados
La duración depende de los días cotizados en los últimos seis años, siguiendo la escala oficial del SEPE:
| Días cotizados | Meses de prestación |
|---|---|
| De 360 a 539 | 4 meses |
| De 540 a 719 | 6 meses |
| De 720 a 899 | 8 meses |
| De 900 a 1.079 | 10 meses |
| De 1.080 a 1.259 | 12 meses |
| De 1.260 a 1.439 | 14 meses |
| De 1.440 a 1.619 | 16 meses |
| De 1.620 a 1.799 | 18 meses |
| De 1.800 a 1.979 | 20 meses |
| De 1.980 a 2.159 | 22 meses |
| 2.160 o más | 24 meses (máximo) |
Si has trabajado a tiempo parcial, los días cotizados se computan proporcionalmente a la jornada realizada, lo que puede reducir la base reguladora y los días acreditados. Un mínimo de 360 días cotizados en los últimos seis años es imprescindible para tener derecho a la prestación.
Ejemplo práctico: base reguladora de 70 € y 720 días cotizados
Un trabajador sin hijos a cargo, con una base reguladora diaria de 70 € y 720 días cotizados, tendría derecho a 8 meses de prestación (240 días):
- Primeros 180 días: 70 € x 70% = 49 €/día → 8.820 € en total.
- Días 181 a 240: 70 € x 60% = 42 €/día → 2.520 € en total.
- Total de la prestación: 11.340 € repartidos en 8 mensualidades de aproximadamente 1.417 € de media.
Antes de aplicar estos porcentajes hay que comprobar los topes: con base reguladora de 70 €/día (2.100 €/mes aprox.), el importe mensual bruto quedaría por debajo del tope máximo para una persona sin hijos, por lo que no se vería reducido. Si tuviera dos hijos a cargo, el tope máximo aplicable sería más alto. Recuerda que sobre esta cuantía bruta se aplican después las cotizaciones a la Seguridad Social y, en su caso, la retención de IRPF.